Меры поддержки в период обучения
Индивидуальное сопровождение гражданина представителем заказчика или работодателя (наставником); Материальное стимулирование в период обучения в объеме не ниже размера государственной академической стипендии; Возмещение единовременной оплаты стоимости проезда гражданина к месту обучения, после зачисления гражданина в образовательную организацию и заключении договора о целевом обучении (по предоставлении документов, подтверждающих фактически произведенные расходы: билет (класс не выше вагона-купе) ж/д транспорта, авиабилет (эконом-класс), фискальный чек, посадочный талон). Выплата ежемесячной стипендии за хорошие и отличные результаты обучения по итогам промежуточных аттестаций в сумме не менее 50% от минимального размера оплаты труда, установленного в Российской Федерации на дату заключения целевого договора студентам целевого обучения высшего и среднего образования, не совмещающим работу и обучение и имеющим хорошие и отличные результаты промежуточной аттестации по всем дисциплинам курса, начиная со второго семестра обучения и до конца периода обучения по программе целевой подготовки, после получения заказчиком данных от образовательной организации о результатах промежуточной аттестации гражданина (с начисленной суммы заказчик осуществляет расчет, удержание и перечисление НДФЛ в соответствии с Налоговым кодексом Российской Федерации, выплата стипендии гражданину осуществляется помесячно в течение всего календарного года, со сроком выплаты не позднее 10 числа каждого месяца, следующего за расчетным, при предоставлении гражданину академического отпуска, выплата стипендии приостанавливается на период отпуска). Организация прохождения гражданином производственной практики в структурных подразделениях организации, в которую будет трудоустроен гражданин в соответствии с учебным планом образовательной программы и исходя из производственной возможности (организация вправе отказать гражданину в организации прохождения практики в случае наличия у последнего академической задолженности). Предоставление иногороднему студенту места для проживания в период производственной практики в организации на безвозмездной основе, при наличии свободных мест. Оплата гражданину стоимости дополнительных платных образовательных услуг, оказываемых в рамках образовательной программы, в случае требований получения гражданином дополнительной профессиональной квалификации организацией, в которую будет трудоустроен гражданин, после его трудоустройства. Предоставление гражданину оплачиваемого рабочего места на период практики на старших курсах обучения в организации, в которую будет трудоустроен гражданин, при наличии вакантных рабочих мест, соответствующих квалификации гражданина и наличии успешного результата обучения по итогам последней сессии. Компенсация проезда иногороднего гражданина к месту постоянной работы в организации, в которую будет трудоустроен гражданин после окончания обучения (авиабилет эконом-класса или билет ж/д транспорта классом не выше вагона-купе).